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驻厂管理/驻厂专员岗位职责: 1、负责外派员工的面试、接待及安排的跟进; 2、负责员工的关怀工作,熟悉员工所在岗位,及时了解员工工作及心理变化,维护员工关系、控制员工的流失率; 3、及时响应客户单位的招聘需求及其他管理需求,配合公司维护客户合作关系; 4、客户单位出台的最新政策、改革方案,及时跟公司汇报,及时调整合作战略; 5、负责员工考勤的核算及答疑; 6、完成公司及领导交办的其它工作任务。 岗位要求: 1、性格开朗、有良好的沟通及协调处理能力; 2、办公软件操作熟练; 3、有人力资源方面或驻厂工作经验的优先考虑; 4、学历:中专及以上; 5、年龄:20-35周岁。 薪资福利: 1、包工作餐; 2、月薪4k以上+奖金,五险一金、年休假、过节福利等。 职位福利:绩效奖金、加班补助、节日福利、五险一金、餐补、年底双薪 上一篇市场开发经理 |